ウィズコロナ時代の新しい教育のカタチ

■ 7000回実施して分かったミレニアム世代が育つ　５つのポイント　　～99.5％が「大変満足・満足」感動の声が続出する研修の秘訣とは～オンラインでもリアル体験！　■ “体験型オンライン研修”事例に学ぶ　深くつながる研修づくり　　～「LEGO🄬×機械×ビジネスマインド」研修～ ▼詳細はこちら▼ https://www.seminar.roborise.co.jp/ 来年度の新入社員研修の方針決定において、教育責任者の方から最近、悩みをよくお伺いします。・“手を動かす”現場実習の実施が難しい・オンラインで話を聞いているだけで、モティベーションが続くか不安・在宅勤務の中でエンゲージメント・つながりをどう向上させていくか悩む・集合研修期間の短縮に伴う、研修内容の取捨選択が難しい弊社では幼稚園児から社会人まで幅広い世代・組織の人材育成において “体験型教育”を通じて多くの成長の瞬間を、目の当たりにしてきました。本セミナーでは【ミレニアム世代】に合わせた【オンライン研修】をテーマに、製造業の新入社員研修及び青少年向けロボットプログラミング教育に 15年携わってきた経験から得た、研修のチェックポイントを特別公開！＜無料ZOOMセミナー＞株式会社ロボライズ　トレーナー近藤　詠里加 ◆◇━━━━━━━━━━━ <> ━━━━━━━━━━━◇◆ ◇会場：オンライン配信にて開催 ◇主催：株式会社ロボライズ ▼詳細・お申し込みはこちら▼ https://www.seminar.roborise.co.jp/ ◆◇━━━━━━━━━━ <> ━━━━━━━━━━◇◆ ＜ウィズコロナ時代の新しい人材育成のカタチ＞　■ 7000回実施して分かったミレニアム世代が育つ　５つのポイント　　～99.5％が「大変満足・満足」感動の声が続出する研修の秘訣とは～　　-ミレニアム世代育成の現状と課題　　-ミレニアム世代が大切にする価値観　■ “体験型オンライン研修”事例に学ぶ　深くつながる研修づくり　　～「LEGO🄬×機械×ビジネスマインド」研修～　 -実感と共感がメカアレルギーを吹き飛ばす　 -受講生同士の深いつながりを生み出す達成体験　 -カタログを超える製品理解が自社の誇りに変わる　 -ものづくりで学ぶ報・連・相　 -製造業のビジネスマインド　ねじ1本の重みに感動 ▼詳細・お申し込みはこちら▼ https://www.seminar.roborise.co.jp/ ※定員になり次第、受付終了いたします。ぜひお早めにお申し込みください。 ※日程が合わない方は、別途ご調整いたしますので、お問い合わせください。 ◆◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇◆ 【導入事例紹介】某会社取締役の声スタッフが情熱を持って仕事をする上では、その商品が必ずお客様の役に立つという信念が不可欠です。情熱溢れる新入社員育成の為、本研修を「商品であるクルマに対する興味の扉を開く」という目的で導入させていただきました。受講後、今までクルマの知識に自信がなかったスタッフがクルマに対する興味を生き生き語っている姿を見て、今後のスタッフとしての成長を確信いたしました。

主催者：株式会社ロボライズ

開催日時： 2020/12/21 14:00 - 15:00

料金：無料

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